Kuidas inimesi 2017. aastal hinnata

Kuidas inimesi 2017. aastal hinnata
Kuidas inimesi 2017. aastal hinnata

Video: Videoloeng: kuidas hinnatakse töövõimet? 2024, Juuni

Video: Videoloeng: kuidas hinnatakse töövõimet? 2024, Juuni
Anonim

Võõraga kohtudes määrame intuitiivselt, kas ta on meie jaoks atraktiivne. Reeglina meeldivad meile meie tüübiga sarnased inimesed, kellega olete samal lainepikkusel. Mõnel on nii võimas energia, et nad meelitavad tahtmatult silma, püüavad kinni. Kuid selle inimese hinnangul võivad olla ka negatiivsed küljed.

Teil on vaja

võime suhelda - objektiivne hinnang

Kasutusjuhend

1

Võõraga kohtudes määrame intuitiivselt, kas ta on meie jaoks atraktiivne. Reeglina meeldivad meile meie tüübiga sarnased inimesed, kellega olete samal lainepikkusel. Mõnel on nii võimas energia, et nad meelitavad tahtmatult silma, püüavad kinni. Kuid selle inimese hinnangul võivad olla ka negatiivsed küljed.

2

Siiani on ütlus asjakohane: kohtume riietel - näeme mõistust. Puhtad korrastatud riided ja jalanõud, puhas soeng on kogu aeg olnud ja jäävad esimeseks kriteeriumiks inimese hindamisel. Kuigi välimust saab juba selle intellektuaalsel tasemel hinnata.

3

Muidugi peab inimese hindamisel kuulama oma intuitsiooni. Kuid on ka lõkse. Hindamiskriteeriumid on kõigil erinevad. Suhtluse esimestel minutitel pöörate tahtmatult tähelepanu inimese silmadele. Kui pilk on avatud, sõbralik, siis hakkate juba puhtalt energiatasandil selle suhtes kaastunnet tundma.

4

Edasi hindame juba tema võimet oma mõtteid sõnastada, kui inimene ei tea, kuidas seda teha, siis tundub ta meile arusaamatu ja ebahuvitav. Lõppude lõpuks on keeruline suhelda inimesega, kellel on võib-olla rikkalik sõnavara, kuid ta ei õppinud mõtteid õigesti väljendama. Suhtluskultuur on oluline hindamiskriteerium.

5

Mittestandardse maailmavaate, aktiivse eluviisi, loomingulise potentsiaaliga inimene saab iga ühiskonna keskmeks. Teda on sõna otseses mõttes "pakitud" uutest ideedest, mida ta kindlasti soovib ellu viia. Lisaks on ta suhtlemises tolerantne. Kindlasti soovite selliste inimestega suhelda, kui muidugi ei ilmne tema tegelase ebameeldivad omadused: kadedus, viha, ebaausus.

6

Ka käitumine on oluline kriteerium inimese hindamisel. See on üks asi - mitte kompleksid, vaid teine ​​- lüngad hariduses. Inimene, kes ei oska õigesti käituda, pahandab ja tõrjub. Kõik peaks olema mõõdukalt. Ja see ei tulene sellest, mida me mõtleme stereotüüpselt. Meile meeldib lihtsalt suhelda mõistvate ja arvestavate inimestega.