Mis tahes meeskonnas on maine väga oluline, sest just tänu sellele saame tegutseda oma huvides, realiseerida ennast vabalt ja lihtsalt luua head suhted inimestega. Kuid kui teie autoriteet pole mingil põhjusel päris kõrge, proovige seda suurendada.
Kasutusjuhend
1
Positiivse maine loomisel on otsustav roll aktiivsel hoiakul. Ärge istuge kuskil nurgas, oodates kellegi teise juhiseid, vaid minge iseseisvalt inimeste ja uute asjadega kohtuma, võtke initsiatiivi ja alustage kõigepealt vestlust. Aktiivsus on täpselt see, mis kõigepealt teid meeskonna silmis üles tõstab.
2
Ole kindel ja ära karda midagi. Hirm on teie maine peamine vaenlane, sest just tema halvab teid ja peatab teid teel suurte asjade poole. Sa peaksid kartma jääda varju, kuid mitte omaenda tegemiste pärast.
3
Alusta pakkumist, mitte küsimist. Üldiselt unustage taotlused ja sellised kõned pöörduvad nagu “kas sa võiksid”, “see pole sulle raske” jne. Kuid teie ettepanek peaks olema selline, millest ei saa keelduda, nii et mõelge kõik eelnevalt läbi, kaaluge kõiki plusse ja miinuseid.
4
Vastutus ja distsipliin on need omadused, mida peate endas viljelema. Kui andsite sõna, peate selle hoidma. Teil ei tohiks olla täpsuse ja hoolsuse osas mingeid vigu. Kui soovite, et meeskonnas oleks kõrge maine, peaks temast saama mingil määral ideaal, mida järgida.
5
Emotsionaalsed puhangud, kannatused, kaebused, kaebused ja muud lastele iseloomulikud omadused pole lubatud. Kui tõstate inimeste häält, ärge lootke, et nende tunded teie vastu täidetakse austusega, tõenäoliselt jätavad nad mulje teist kui tasakaalustamata inimesest.
6
Ole pädev küsimustes, millest räägid. Täna on kogu teavet lühikese aja jooksul väga lihtne kontrollida ja kui ühel päeval väljendate midagi, mis pole tegelikkusega seotud, siis ärge lootke, et tulevikus kuulatakse teid hoolikalt.
7
Ole positiivne, seda tuleks oma näolt lugeda - rahulik ja avatud. Kuulake, ärge katkestage, olge iga inimese suhtes lugupidav, siis tajuvad inimesed teie vigu ja eksimusi õrnemalt, sest te ei teinud end teadmistele ligipääsmatuks, vaid suhtlesite võrdsetel alustel, olite sõbralikud ja tähelepanelikud. Sel juhul tõuseb teie maine ja hakkate teie heaks töötama ning teie ülesandeks on seda veelgi säilitada.